La vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha anunciado este lunes nuevas ayudas directas destinadas a las pequeñas y medianas empresas. Estas ayudas buscan cubrir los gastos adicionales que puedan enfrentar al adoptar la reducción de la jornada laboral, una medida que se suma a las ya ofrecidas previamente a las empresas de menos de diez empleados.
En declaraciones a los medios antes de participar en un coloquio junto al secretario general de CCOO, Unai Sordo, Díaz subrayó la importancia de que las pequeñas empresas aprovechen esta oportunidad para modernizarse y mejorar su productividad. Según la ministra, las ayudas directas no solo buscan paliar los posibles efectos económicos de la reducción de la jornada, sino que también pretenden incentivar un cambio estructural que favorezca la competitividad de las pymes.
Díaz también se refirió al estado actual de las negociaciones para reducir la jornada laboral a 37,5 horas semanales, medida que se pretende aplicar a partir de 2025. En este sentido, destacó que las conversaciones están en una fase crítica y exigió a la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) que dé una respuesta acorde a la situación. «La patronal tiene que decidir si quiere negociar y apoyar al tejido empresarial, o si prefiere seguir por otro camino que no contribuye al diálogo social ni al bienestar de las empresas españolas», declaró la ministra.
La ministra de Sumar continúa con su plan de reducir la jornada laboral
El Ministerio de Trabajo ya ha implementado medidas para facilitar la adopción de la reducción de jornada, como bonificaciones a las empresas de hasta 10 trabajadores que conviertan contratos a tiempo parcial en contratos de jornada completa. Además, se prevén incentivos para la formación de los trabajadores y un acompañamiento mediante los centros de orientación y emprendimiento del Servicio Público de Empleo Estatal.
En un clima de creciente tensión, Díaz advirtió hace dos semanas que, de no alcanzarse un acuerdo con la patronal, el Gobierno aprobaría la reducción de jornada como un anteproyecto de ley por la vía urgente. Además, la ministra ha lanzado un ultimátum a la CEOE, amenazando con retirar las bonificaciones a las pymes si no aceptan la medida.
El objetivo del Ministerio es alcanzar un acuerdo antes del próximo 29 de octubre, fecha en la que se ha previsto una nueva reunión entre las partes.
